En ACCIONA entendemos el trabajo como una forma de transformar el mundo. Nuestro compromiso va más allá de ofrecer soluciones sostenibles: buscamos generar un impacto duradero en la vida de las personas y en las comunidades donde operamos.
Desde las energías limpias al acceso al agua o las infraestructuras regenerativas, cada proyecto es una oportunidad para contribuir a la construcción de una sociedad positiva más próspera, inclusiva y respetuosa con el planeta, una sociedad con saldo favorable de bienestar.
Este propósito comienza con las personas que forman parte de ACCIONA, que contribuyen con su trabajo a mejorar el entorno en el que operan y a generar un mayor bienestar en las comunidades que lo habitan.
Para seguir haciéndolo posible, te necesitamos a ti.
Andreu Hernández Roset, especialista en soporte técnico en ACCIONA Energía en Estados Unidos. Es un apasionado de las máquinas, la electricidad y la naturaleza, y en su trabajo en los parques eólicos ha logrado conjugar todas esas facetas.
Amal Khalid Deafulla, es ingeniera química en ACCIONA en Qatar. Soñaba con ser controladora de procesos y ejercer de ingeniera, pero tuvo que vencer numerosos obstáculos laborales y culturales para lograrlo.
Christian Balic trabaja como manager de subestructuras y tierras de ACCIONA en Filipinas. Su trabajo le ha permitido colmar sus deseos de desarrollar una carrera profesional internacional y contribuir a la sociedad.
Tala Khalil es ingeniera junior en ACCIONA en Infraestructuras en Canadá. Nacida en Siria y ciudadana del mundo, siempre ha buscado desafíos alineados con la sostenibilidad y una perspectiva internacional, ya fuera en su educación o su vida profesional.
Larissa De Araujo Casassa trabaja como Ingeniera de sitio (Site Engineer) en ACCIONA en Australia. Enamorada de aprender nuevas cosas, ha podido crecer como ingeniera en distintos puestos, sectores y países dentro de una misma empresa.
ACCIONA ha obtenido la certificación Top Employer 2025 en doce de sus mercados principales, el sello Top Employers Norte América 2023 y el Enterprise Seal por su gestión de los Recursos Humanos que promueve los valores de respeto, igualdad de oportunidades, diversidad, mérito, liderazgo y comunicación continua.
Esta certificación, otorgada por el Top Employers Institute, es una de las más exigentes y prestigiosas del mundo en el ámbito de la gestión corporativa de personas.
- España
- Brasil
- México
- Australia
- EE.UU.
- Canadá
- Catar
- Chile
- Sudáfrica
- Perú
- Filipinas
- Portugal
- Norte América
¿Estás terminando tus estudios o acabas de graduarte? Si buscas un lugar donde crecer profesionalmente mientras haces lago por el bienestar de las personas, este es tu sitio.
A través de nuestros programas para jóvenes talentos podrás participar en proyectos globales, con tecnología de vanguardia y acompañado de profesionales que comparten un propósito común: dejar una huella positiva en la sociedad y el planeta.
¿Has terminado o estás terminando tus estudios de Grado o Máster? Descubre el programa para Graduados y Becas de ACCIONA y desarrolla tu trayectoria profesional en una compañía que lucha contra la emergencia climática y apuesta por el talento joven.
¿Estás finalizando tu penúltimo año de carrera o de máster habilitante? El Programa ACADEMY de ACCIONA es una experiencia diseñada para estudiantes que permite tener un primer contacto con el mundo profesional en una compañía que apuesta por el desarrollo sostenible.
¿Qué es el “tercer lugar” y por qué importa en el entorno laboral? Te contamos por qué repensar el espacio laboral como un entorno humano, colaborativo y con sentido de pertenencia es clave para el bienestar en las organizaciones.
“No nacemos con una identidad desarrollada, y por tanto, tampoco con una trayectoria laboral «predestinada», sino que la vamos tejiendo, corrigiendo y, sobre todo, cuestionando”.
Simone de Beauvoir nos desafía a mirar el trabajo como parte de nuestro proyecto vital, hecho de elecciones, dudas y sentido.
La lluvia de notificaciones, las tareas acumuladas y la fatiga mental son enemigos comunes de la concentración. Pero con algunos ajustes puedes recuperar tu enfoque y mejorar tus resultados.
Hay frases que, aunque las hayamos oído mil veces, siguen siendo ciertas: no es lo mismo ser jefe que ser líder. Pero esa diferencia ya no basta. Porque hoy, ser un buen líder no solo implica guiar a un equipo. Te contamos 11 cualidades que marcan la diferencia.
Un liderazgo orientado a los demás desafía lo tradicional, enfocándose en los miembros del equipo y aportando beneficios tangibles a las organizaciones. Hacemos una mirada profunda a un estilo que ha demostrado su eficacia en el mundo empresarial y que ha sido respaldada por destacados académicos: el liderazgo orientado a los demás.
ACCIONA prima el comportamiento ético y la seguridad como valores identificativos y diferenciales de la forma de trabajar de la compañía.
Como uno de los ejes principales del funcionamiento de la compañía, ACCIONA fomenta:
Valores éticos de respeto
Igualdad efectiva
Cooperación
Trabajo en equipo
Condiciones laborales competitivas