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Corporativo
26 OCT 2016

Con más de 12.000 valoraciones realizadas, la investigación destaca que los objetivos profesionales más valorados son el equilibrio trabajo/vida (71%) y la estabilidad laboral (46%). Asimismo, los motivos que les animarían a aplicar a otro trabajo son unos mejores beneficios y compensaciones (43%) y mayores oportunidades para progresar (30%).

El estudio “Los empleadores más atractivos para los profesionales españoles”, elaborado por la consultora Universum entre octubre 2015 y abril 2016, ha recogido las opiniones de cerca de 4.000 jóvenes de reciente incorporación en el mercado laboral. Ver clasificación de empresas y estudio de Universumse abre en una pestaña nueva.

En su apuesta por la innovación y la sostenibilidad, y en búsqueda del talento joven, ACCIONA ha desarrollado canales de comunicación dirigidos a profesionales sin experiencia. Así difunde sus oportunidades laborales en Facebookse abre en una pestaña nueva y Twitter (@ACCIONAjobsse abre en una pestaña nueva), además de su canal en Linkedinse abre en una pestaña nueva. También ha desarrollado dentro de su Canal Empleo una sección con consejos para la búsqueda de empleose abre en una pestaña nueva y un blogse abre en una pestaña nueva con contenido relacionado.