Nuestra fundación: acciona.org Iniciativas que apoyamos Nuestra estrategia Objetivos de Desarrollo Sostenible Emergencia climática Desarrollo social Índices de sostenibilidad Alianzas para el Desarrollo Sostenible Centros de innovación Innovación abierta y colaborativa Digital hub Proyectos de innovación Ofertas de empleo Programa de graduados y becas Oportunidades e inclusión Seguridad, salud y bienestar Formación Energía Transporte Agua Sociales Ciudades Inmobiliaria Financieras Informe anual integrado Cuentas anuales Informes de resultados y presentaciones Período medio de pago a proveedores Rating Precio de la acción Dividendos Opinión de analistas Agenda del inversor Junta General de Accionistas Consejo de Administración y Comisiones Equipo de Dirección Información accionarial Informe Anual de Gobierno Corporativo Remuneración de los Consejeros Normas de gobierno y cumplimiento Acuerdo marco de relaciones Comunicados a la CNMV Financiación sostenible
Social Transporte 2025-02-25
  • Esta iniciativa refuerza el compromiso de ACCIONA con la movilidad internacional en sus proyectos de infraestructuras

ACCIONA ha incorporado 20 trabajadores peruanos especializados en excavación de túneles al proyecto de ampliación de los túneles de la línea ferroviaria 610 entre Teruel y Sagunto. Esta iniciativa refuerza el compromiso de ACCIONA con la movilidad internacional en sus proyectos de infraestructuras, asegurando la continuidad del conocimiento y la especialización en obras de alta complejidad técnica.

Este hito es el resultado de un proceso planificado y coordinado entre ACCIONA y diversas instituciones como UGT FICA, el Sindicato Internacional de la Construcción y Madera (BWI), la Federación de sindicatos FTCCP (Federación de Trabajadores en la Construcción Civil de Perú) y representantes del Gobierno español.

El grupo de trabajadores peruanos ha sido recibido en Segorbe (Comunidad Valenciana) en un acto que ha contado con la participación de responsables del proyecto, representantes de ACCIONA, el sindicato UGT FICA, y otros actores clave del proyecto. Durante el evento, se ha destacado la importancia de esta alianza estratégica para garantizar unas adecuadas condiciones laborales a los trabajadores movilizados, un aspecto fundamental en el modelo de la compañía.

El programa de movilidad de ACCIONA representa un modelo innovador en el sector al ofrecer a los operarios la posibilidad de desarrollarse profesionalmente en proyectos internacionales de gran relevancia en la cartera de la compañía, aumentando la capacidad global de retención de talento y evitando la desmovilización del conocimiento especializado al finalizar las obras. Además, el programa incluye garantías laborales, formación continua y opciones de retorno a otros proyectos de la compañía en el país de origen, asegurando un impacto positivo tanto en los mercados locales de origen como en los de destino.

Esta estrategia no solo impulsa la transferencia de conocimientos y habilidades, sino que también promueve la innovación en el sector de las infraestructuras, consolidando un flujo constante y dinámico de profesionales especializados en competencias clave.

La movilidad de talento operativo no se limita únicamente a Perú. ACCIONA está ampliando esta estrategia a otros mercados clave como Chile, Filipinas o Reino Unido.