- La iniciativa persigue mejorar la empleabilidad de personas en situación de vulnerabilidad mediante la adquisición de competencias laborales en entornos profesionales reales.
ACCIONA y Fundación Konecta han puesto en marcha un nuevo programa de formación dual destinado a fomentar la empleabilidad de personas con discapacidad o en situación de vulnerabilidad social. La iniciativa se desarrollará en tres municipios de la Comunidad de Madrid —Alcobendas, Colmenar Viejo y Getafe— y se enmarca en el compromiso de ambas entidades con la igualdad de oportunidades y el impacto social positivo.
El programa combina 25 horas de formación teórica y 120 horas de formación práctica, orientadas a la adquisición de competencias laborales en entornos profesionales reales. Tras recibir las sesiones teóricas, los participantes se incorporarán a los servicios operativos gestionados por ACCIONA, acompañados por tutores especializados. Por su parte, Fundación Konecta lidera el proceso de selección del alumnado, en colaboración con los respectivos ayuntamientos, asegurando la participación de perfiles con especial dificultad de acceso al empleo.
En cada municipio, los horarios y fechas de estas formaciones se han adaptado a las particularidades del servicio local, manteniendo una estructura común que permite la coordinación del proyecto a nivel regional.
Esta acción formativa refuerza la apuesta de ACCIONA por modelos de desarrollo que integran criterios de sostenibilidad económica y social, a través de alianzas público-privadas con impacto directo en la comunidad. Asimismo, se suma a otras iniciativas impulsadas por Fundación Konecta en el ámbito de la inclusión sociolaboral en distintas regiones del país.